一、公司背景

    杭州猎人人力资源开发有限公司（简称“杭州猎人”）于2002年成立，是目前浙江省内具有重要影响力与专业性的猎头公司。其使命是帮助企业获取关键人才提供完整而有效的解决方案，帮助企业完成从优秀到卓越的转变，帮助人才实现自我价值。

    公司除了提供量身订制的高级人才招聘服务以外，还将提供补充性服务，其中包括面试外包、人才评估、人力资源管理咨询、人才派遣和劳动法规咨询服务。

    公司始终如一地坚持为企业提供最专业、最有力的帮助，同时以最高的标准和敬业精神要求自己。2005年，公司创始人、总经理郎越时先生被权威机构列入中国猎头50人名单（浙江地区唯一），2006年被杭州市中小企业服务中心聘为创业指导师。在2007浙商（中国）投资博览会上，杭州猎人公司被浙商论坛组委会、《浙商》杂志社共同授予“浙商最喜爱的猎头公司”荣誉称号。 在过去经典的猎头服务中，杭州猎人始终积极帮助企业获取关键人才，以保证项目成功率为核心目标，已成功为上百家国内知名企业及跨国公司推荐众多总裁、总经理、高级总监和资深技术人才。

二、我们的价值观

a）我们的理念
   专业——专业的知识、经验和解决方案
   敬业——认真、负责的态度是我们成功的保证
   事业——每一个项目都是我们与客户共同的事业

b）我们的原则
   恪尽职守，专业服务；崇尚行动、力求完美

三、我们的目标

    五到八年，成为有专业水准、有影响力的一流国际猎头服务商，做人力资源专业服务商的领先者。

四、我们的优势

    猎人和许多优秀猎头公司有共同点，但同时又有以下独特的优势：
    •猎头是我们的事业。我们有多年帮助发现、引进关键人才的成功经验，因此能够利用我们广阔的资源和网络帮助企业快速发展；
    •我们依托浙大人力资源战略中心的强大研发能力，为我们客户提供一流的人力资源服务；
    •我们的团队在他们的服务领域经验丰富、视野广阔；
    •我们有丰富的信息资源，与政府部门、各行业协会、各研究机构、各高校有广泛联系，信息渠道畅通，拥有一批各行业专家为项目运作把脉；
    •我们致力于为优秀企业提供出色的人力资源搜寻服务，并成为其长期战略合作伙伴；
    •我们对市场深入了解，可以快速高效地为企业搜寻所需人才；
    •我们坚信自己最重要的工作是帮助企业、人才，他们的成功就是我们的成功。

五、增值服务

    所有的猎头公司都是“人才供应商”，但其中只有很少被视为真正的“战略伙伴”。杭州猎人愿意与客户长期合作，为客户提供人力资源管理策略服务。
    •帮助企业组建、充实一流的管理团队
    •帮助企业及时发现新人引进文化融合上的问题并从容应对
    •帮助企业提供人力资源管理上的问题并从容应对
    •组织被服务客户公司高管参与论坛，帮助他们分享公司管理的挑战与经验
    •帮助企业解决复杂的劳动法律问题，处理劳动关系

六、服务流程

    项目洽谈→需求分析→市场调查→签订协议→支付定金→寻猎→猎头面试、测评→客户面试→录用→支付费用→跟踪服务
（一）项目洽谈
   需求分析：对对客户及招聘需求进行深入分析。
   市场调查：了解分析市场并与客户沟通。
   提交访寻建议：包括我们对任务的理解、访寻目标和渠道、访寻的计划、访寻费的付费方式、其他相关建议。
   协议签订：签订协议书，进一步明确相互责任、权利和义务，客户支付寻访委托金。

（二）实施阶段
   研究：详细了解竞争对手信息，确定搜寻范围，寻找潜在候选人。
   面试：通过面试，挑选3-5名合适的候选人推荐给客户。

（三）客户面试
   面试：帮助客户联系，并安排面试事宜。
   反馈：初步面试后，我们将和客户讨论面试情况，并及时给候选人反馈面试结果。

（四）录用
   谈判：如有必要，我们协助客户与应聘者讨论薪资福利问题，并帮助客户传递录用确认函。
   完成推荐：协助解决人才聘用相关问题，做好后续沟通和服务，确保人才最终到位。
   跟踪：在试用期内，我们和被录用人员保持联系，为他们提供必要的沟通、咨询和指导。

七、我们的团队

    我们有一批专职资深顾问和近100人资深行业兼职顾问

八、公司业务

    我们的业务按不同行业和职能划分。
    我们跨行业服务，分行业运作，这样能够更好地理解客户的运作、商业策略和竞争态势，并因此提高了服务能力。我们的跨行业服务使我们能保持对关键行业的了解，开阔我们的视野，我们的专业划分使我们能集中精力于关键行业和职能的业务。我们在这些行业和职能的经验使我们能够物色到具有高素质的企业领袖和高级人才。

    行业涉及
    消费品包括：消费品生产、零售、服装化妆品、旅游、休闲
    工业包括：汽车、化工与自然资源、加工制造
    健康医疗包括：生物技术、医院、医疗系统与服务、制药
    信息技术包括：（无线）通信、Internet、软件、电子和半导体
    房地产与建筑
    金融
    服务业

    职能专项业务
    我们围绕行业开展业务，我们的经验已扩展到可以想到的每种类型的组织结构。 我们的大部分顾问也同样擅长于搜寻职能位置如CEO、CFO 和电子商务领袖。这种双重的结构运作提供我们足够的深度来理解客户需求并服务于客户。

九、公司成长足迹

    •2002年，杭州猎人人力资源开发有限公司开业
    •2003年成功举办在同行业颇具影响力的“相约在高新——人力资源职业发展论坛”，省人事厅厅长、浙大经济学院院长也应邀参加。
    •2004年公司综合实力进入杭州猎头界的第一梯队
    •2005年公司创始人郎越时被评为“中国猎头50人”（浙江地区惟一获选人员）
    •2007年荣获“浙商最喜爱的猎头公司”奖项

十、合作伙伴

    跨国企业客户 我们最值得夸耀的成功案例！我们与世界级优秀的企业保持紧密联系，为客户在中国业务发展提供人力资本支持，提高管理效率。
    玫琳凯(中国)化妆品有限公司
    肯德基KFC
    麦当劳McDonald’s
    杭州摩托罗拉移动通信设备有限公司
    塔塔咨询服务公司（Tata Consultancy Services Ltd.，简写TCS）
    艾康生物技术（杭州）有限公司

    浙江知名民企 我们与优秀的浙商保持紧密联系，为民企国际化发展提供优秀职业经理人。
    吉利控股集团
    金都房地产集团有限公司
    金成房地产集团有限公司
    浙大网新科技股份有限公司
    数源科技SOYEA
    新中大软件有限公司
    浙江万马集团有限公司
    万事利集团
    诺贝尔瓷砖
    江南世家
    老板实业

    国内名企
    中国建设银行浙江省分行
    浙江物产国贸有限公司
    中国联合工程公司
    中外运空运
    上海金陵股份有限公司
    民生药业集团
    火箭股份有限公司
    西湖啤酒

    新兴企业 我们与风险投资公司合作，为他们投资的项目物色资深管理人员，以实现投资对象的高速发展或市场转型。
    New Enterprise Associates（NEA）
    Cybernaut
    浙江浙商创业投资股份有限公司

十一、联系方式

    地址：杭州市文二路38号文华大酒店8楼
    联系电话：0571－88826610，88385230
    传真：0571－88826681
    E-mail：hr@hrhunter.com.cn
    http://www.hrhunter.com.cn